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因《南昌经济技术开发区社会保险事业服务中心》工作需要，现委托《南昌市劳动保障事务代理中心》面向社会公开招聘派遣制社保服务窗口工作人员1名。现将有关事项公告如下：

01

招聘人数及岗位要求

（一）招聘岗位和人数：社保服务窗口1名

（二）岗位要求：35周岁以下（1987年8月1日以后出生），有劳动与社会保障相关工作经验放宽至40周岁（1982年8月1日以后出生）。大专及以上学历南昌冠华传媒招聘，熟悉常用办公软件操作，普通话标准，具有良好的沟通能力和服务意识。能积极响应和接受国家延时服务政策。

（三）岗位基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线、方针、政策、遵纪守法、品行端正、无不良记录；

2.工作责任心强，能吃苦耐劳；

3.身体健康，能正常履行岗位职责；

4.曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。

02

报名时间、报名方式及要求

1.报名时间：2022年8月11日开始报名，招满即止。

2.报名方式：招聘信息在南昌人才招聘网官网（）发布，报考人员登录南昌人才招聘网官网（），进入“2022年南昌经济技术开发区社会保险事业服务中心以劳务派遣形式招聘窗口工作人员公告”栏目，查看相关招聘信息及报考要求。

①《报名登记表》（下方附件，需上传近期免冠彩色照片）；

②身份证彩色扫描件（正反两面）；

③毕业证、学位证彩色扫描件；

④《教育部学历证书电子注册备案表》电子版南昌冠华传媒招聘，报名人员可登录/注册中国高等教育学生信息网（简称“学信网”）后查询认证并获取；

⑤与报考岗位相关的职称、技能资质证书扫描件；

注：1.本次报名采取诚信报名，后续如发现报考人员的报考条件存在虚假等不符合报名情况，责任由考生本人承担。

2.本次报名不收取报名费。

3.本次招聘工作由南昌市劳动保障事务代理中心组织实施。

4.本次招聘采取诚信报考，资格审查贯穿始终。在招聘过程的任何环节中凡发现报考者与公告职位所要求的资格条件不符、弄虚作假的，均取消其报考或聘用资格，且后果由应聘者本人自负。

03

初试（时间及地点待定，另行通知）

初试满分100分，主要考察应试者从事报考岗位工作所必须具备的知识、技能和能力。根据考生初试成绩从高分到低分顺序，按1:3的比例确定入闱复试人选名单（如遇末位同分情况，一并入闱复试）。

04

复试（时间及地点待定，另行通知）

复试满分100分，主要考察应试者的口头表达能力、专业知识水平和压力状态下的综合分析能力等。在正式复试前，如遇考生放弃复试资格，则依照初试成绩由高到低顺位递补。

同一岗位凡参加复试的所有考生复试成绩均低于80分或在复试过程中，复试考官组认为拟招聘岗位所有复试考生均无法匹配该岗位所需能力要求的，可决定取消该岗位工作人员的招聘。

05

体检与政审

根据考生面试成绩从高到低顺序按岗位招聘计划数1:1比例确定入闱体检人员名单，若因考生放弃体检，则按照考生面试成绩由高到低进行递补。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检环节结束后，对体检合格人员进行政审考核。

政审考核工作主要对入闱人员资格再次复审和政审考核，在招聘过程的任何环节中凡发现报考者与公告职位所要求的资格条件不符，且弄虚作假的，均取消其报考或聘用资格，且后果自负。

06

拟聘人员的确定和公示

根据政审考核结果，按照每个岗位1:1比例确定拟聘人员名单，对拟聘用人员并在南昌人才招聘（）上进行公示，公示时间为3天。

公示期满后，由南昌市劳动保障事务代理中心以劳务派遣方式进行用工管理，依法签订劳动合同（首次合同期两年，试用期2个月）。

07

办理聘用及岗位福利待遇

公示无异议人员以劳务派遣方式办理相关聘用手续，试用期两个月。试用期满经考核合格后，年综合收入6.2万元（含五险一金单位及个人部分）。

上班地点：中国南昌人力资源服务产业园（经开园区）。

08